在等级医院评审迎评时如何应对模拟案例检查-行迪医管

行迪医管认为在等级医院评审迎评时应对模拟案例检查关注以下几点

（一）要熟悉危重病抢救程序及抢救人员的站位，特别要明确指挥者和记录者。

（二）模拟案例考核是一种全新的考核方式，各相关部门必须进行多次相互配合的演练，让各个部门都知道有可能都要参与到案例考核中。案例模拟不是速度比赛，而是在规定的时间内进行规范化的诊疗和操作。

（三）模拟人虽不是真病人，但在模拟考核中一定要把模拟人当成真病人来对待，严格遵循诊疗规范和院感的相关规定。

（四）被考者需要对被抽到的疾病进行诊断与鉴别诊断、并发症、治疗措施及相关的检查结果有全面深入的了解。

（五）被考者对评审专家任何提问均要做出反应，例如：评审专家说“呼吸机故障”时绝不能回答说“呼吸机正常”，而应该启动呼吸机故障应急预案。如评审专家说“患者血压异常”一定要有所反应，采取相应的措施。

（六）要时刻注意病人的安全，要尊重病人的知情权，特别需要注意知情同意书的签署。

（七）案例中还会涉及到与病人及家属的纠纷，需要学会如何处理，医院总值班及防保科相关人员也要有准备。

（八）会诊医务人员到场，要大声说“XXX科会诊医师已到达”，并迅速与急诊科医师进行医疗抢救信息对接，投入抢救工作（信息要及时传递，不要每个医生来会诊都问评审员病人病情），记得会诊时签到登记。

（九）抢救过程中，口头医嘱要复述，操作完成要报告“XXX医师（护士），XX已完成”。

（十）各个后勤保障部门包括设备、总务、信息等相关的部门都要在检查的当天做好准备，各值班人员的名单及通讯方式均要在急诊科能及时找到，检查当天被抽到的人必须在规定时间内到达。

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来自：雨夜栀子花 | 2022-03-15 15:25:59

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在等级医院评审迎评时如何应对模拟案例检查
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